top of page

Diferentes tipos de Productividad: Percepción (P) vs Juicio (J)

Hoy, exploraremos las diferencias en la productividad entre las mujeres que poseen la preferencia de Percepción (P) y aquellas con preferencia de Juicio (J). Estas dimensiones de personalidad arrojan luz sobre cómo abordamos el trabajo, la toma de decisiones y la gestión del tiempo. Acompáñanos en este viaje para descubrir cómo optimizar tu productividad según tu tipo de personalidad.



Percepción (P) vs. Juicio (J)
Diferentes tipos de Productividad

Diferentes tipos de Productividad: Percepción (P) vs. Juicio (J).

Percepción (P): Flexibilidad y Creatividad


1. Orientadas hacia el presente: Las individuas con preferencia de Percepción (P) tienden a estar más en sintonía con el presente. Esto les permite adaptarse de manera más efectiva a las circunstancias cambiantes.


2. Actitud flexible hacia el tiempo: Mantienen sus opciones abiertas y se sienten cómodas sin un plan rígido. Esto puede dar lugar a una mayor creatividad y adaptabilidad en el trabajo.


3. Tolerantes con la ambigüedad: Las P son expertas en lidiar con la incertidumbre y no se sienten presionadas por tomar decisiones definitivas de inmediato.


4. A explorar diferentes posibilidades: Disfrutan de la exploración y no tienen miedo de probar cosas nuevas. Esto fomenta la creatividad y la innovación.


5. Relajadas y adaptables: Son expertas en la adaptación a situaciones cambiantes y pueden ajustar sus planes según sea necesario. Juicio (J): Estructura y Eficiencia


1. Orientadas hacia el futuro: Las mujeres con preferencia de Juicio (J) tienden a tener la mirada puesta en el futuro, lo que les ayuda a establecer metas a largo plazo.


2. Planificación y estabilidad: Les gusta tener un plan sólido y seguirlo, lo que garantiza una mayor estabilidad en sus vidas profesionales.


3. Decisivas y organizadas: Son rápidas en la toma de decisiones y estructuran su enfoque para lograr sus objetivos de manera eficiente.


4. Control y auto-disciplina: Las J son maestras en mantener el control y aplicar la disciplina necesaria para lograr sus metas.


5. En busca de resultados medibles: Prefieren trabajar con métodos estandarizados y se sienten atraídas por tareas que pueden medir y cuantificar.

Estrategias de Productividad para Ambos Tipos de Personalidad


Percepción (P):

  • Aprovecha tu capacidad de adaptación para trabajar en proyectos cambiantes.

  • Establece plazos flexibles para fomentar tu creatividad.

  • Realiza listas de tareas pendientes y utiliza horarios flexibles.

  • Aprende a delegar tareas para mantenerte concentrada en lo esencial.


Juicio (J):

  • Crea un plan sólido y síguelo para alcanzar tus metas.

  • Establece plazos y objetivos claros.

  • Utiliza herramientas de organización y automatización para mejorar la eficiencia.

  • No temas delegar tareas no esenciales.


En conclusión, tanto las mujeres con preferencia de Percepción (P) como las de Juicio (J) tienen enfoques de productividad distintos, cada uno con sus propias fortalezas. Aprovecha estas diferencias para trabajar de manera más eficiente y satisfactoria. Recuerda que no importa cuál sea tu tipo de personalidad, lo importante es entenderlo y ajustar tus métodos de trabajo en consecuencia. ¡El conocimiento de tu personalidad puede ser la clave para alcanzar tu máximo potencial en tu carrera!



Wendy Acevedo

Experta en productividad y digitalización

コメント


bottom of page